[1]
"دور نُظم العمل عالية الأداء في تعزيز السلوك الاستباقي للعاملين’دراسة ميدانية على شركة MTN للاتصالات الخلوية’", مجلة العلوم الاقتصادية و السياسية, م 41, عدد 1, 2025, تاريخ الوصول: 23 فبراير، 2025. [مباشر على الإنترنت]. موجود في: https://journal.damascusuniversity.edu.sy/index.php/ecoj/article/view/8260